Следите за новостями

Цифра дня

71,5 млрд тг заработал Kcell за полгода

Введение ТВУ отложено на неопределенный срок

Введение талонов к водительским удостоверениям отложено на неопределенный срок, об этом сообщил директор департамента языковой политики и информации МВД РК Багдат Коджахметов.

5 января 2009 10:23, Казахстан Сегодня
Рубрики: Общество

Введение талонов к водительским удостоверениям отложено на неопределенный срок. Об этом 29 декабря на брифинге в Министерстве внутренних дел Казахстана сообщил директор департамента языковой политики и информации МВД РК Багдат Коджахметов.

«Скандальный проект Министерства внутренних дел, похоже, будет свернут. Речь идет о так называемых «талонах к водительскому удостоверению». Ранее полицейские сообщали, что их введение откладывается на полгода, и вот сегодня в Астане прозвучало неожиданное уточнение: воплощение в жизнь сомнительной инициативы отодвигается не на шесть месяцев, а вообще на неопределенный срок», — сообщает телеканал КТК.

«Более того, компания, которая занималась выдачей талонов, находится на грани финансового краха и не может выполнять взятые на себя обязательства. Напомню: полицейские хотели ввести талоны в действие уже с первого января наступающего года, предполагалось, что без них управлять машиной будет нельзя. Пластиковые карточки с чипом сначала обещали раздать бесплатно, но позже стали продавать по цене до трех тысяч тенге за штуку. Все это вызвало возмущение у водителей, и талонами заинтересовалась Генеральная прокуратура. Надзорное ведомство даже начало в МВД специальную проверку. И вот сегодня стало известно: акция полицейских если не отменяется, то откладывается на неопределенный, но весьма длительный срок», — говорится в сюжете.

Кроме того, Б. Коджахметов сообщил, что парламентарии поддержали инициативу министра внутренних дел по временному приостановлению проекта, связанного с внедрением талонов к водительским удостоверениям. К тому же АО «Процессинговый центр» обратилось с аналогичной просьбой в связи со сложной финансовой ситуацией в компании.

Комментарии